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         负责人介绍
  


         相关制度
  
离退休工作处工作制度
 
一、在院党委和院领导的领导下,认真做好离退休人员的管理工作,年度要有计划和总结。
二、组织离退休人员学习并传达有关文件精神以及通报医院建设情况。
三、积极做好离退休人员的政治思想工作,经常了解他们的思想情况和要求。
四、按照上级政策和医院的规定落实离退休人员的政治待遇和生活待遇。对离退休人员提出的生活中的实际困难及合理意见和要求,及时向主管领导汇报,予以妥善处理。
五、坚持走访慰问制度。每年春节走访慰问贫困户、长期卧床病人,平时对住院患者要及时看望。
六、做好离退休职工的来信来访工作。对提出的问题要及时答复。对本处内解决不了的问题要向院党政领导和有关部门反映,给予合理解决。
七、每年定期组织离退休人员过好“三·八”节、老年节等活动,并不定期地组织离退休人员开展有利于身心健康的文体、娱乐活动。
八、积极做好离退休人员病故后的善后工作。
九、掌握合理使用离退休的经费,勤俭节约使用经费做到规范化、制度化。
十、承办院党委和领导交办的其他与离退休人员有关的工作事宜。
 
离退休工作处处长职责
 
一、认真贯彻执行党和国家的有关离退休政策,全心全意为离退休人员服务。根据离退休工作处的职责范围和工作要求,主持全面工作,按时完成医院安排的各项任务。
二、负责制定离退休工作处的规划和年度工作计划,并认真组织实施。
三、协助组织部、人事处落实离退休人员的政治待遇和生活待遇。
四、关心离退休人员的生活,协调有关部门解决好离退休人员的实际困难和问题。
五、做好离退休人员和在职人员的思想政治工作,抓好离退休工作处的自身建设,调动在职人员的积极性,热爱本职工作,端正服务思想,热爱业务,不断提高管理水平和服务水平。
六、主持召开处务会,传达上级指示和会议精神,交流工作情况,检查总结工作。
七、根据医院财务制度和规定,管好用好本处经费和资产。
八、及时向院领导汇报工作,反映老同志的意见和要求,当好领导和参谋。
 
离退休工作处科员职责
 
一、在处长的领导下,负责做好离退休人员的服务工作。
二、协助处长对长期卧床病人、住院病人家访和慰问以及做好对病故者的善后处理。
三、负责安排离退休人员开展各项有益于身心健康的文体活动。
四、负责离退休人员各项活动经费的收支帐目,审核报销单据,办理报销手续。
五、负责外地离退休人员的医疗费结算和报销。
六、负责离退休人员的工资发放。
七、负责固定资产、办公设施等公共财产的请领、保管、管理及备品的维修工作。
八、负责活动室的安全保卫和环境卫生工作。
九、承办领导交办的其他事宜。